B2BNetwork - Soluções web para gestão de negócios!

Plataforma online para Gestão Descomplicada da sua empresa e dos seus negócios! Nosso objetivo é prover módulos de sistemas integrados, provendo informação e interatividade entre colaboradores, clientes, fornecedores, representantes, distribuidores, investidores, etc, ou seja, toda cadeia de pessoas e processos envolvidos. comercial@b2bnetwork.com.br https://www.b2bnetwork.com.br/dash/uploads/cliente/logo_site.png T:19 2121.0501 | T:11 2626.1496 | T:31 2626.1273 Rua Lauro Vanucci, 1020
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O plano de cargos é um guia para a gestão de pessoas de uma empresa. O módulo de Cargos e Organograma do B2BNetwork ajuda você a organizar esta área na empresa.

Através de uma padronização comum de mercado, inserimos um formato para que você organize de forma simples e muito prática as funções de cada posição de trabalho, bem como as remunerações para cada um deles.

Juntamente com os cargos, disponibilizamos uma ferramenta online para você criar os organogramas da empresa, com o objetivo de orientar tanto os colaboradores naquilo que precisam realizar, quanto os líderes, naquilo que podem cobrar deles.

Com a definição dos cargos e organogramas da empresa, tanto para gestores quanto funcionários, saberão claramente o que podem ou não ser exigido, bem como ter por escrito quais são as tarefas e obrigações de cada posto na empresa.

Isso evita desentendimentos e protege a empresa, os gestores, bem como seus funcionários.

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Características do Módulo!

Benefícios:

  • Definição dos cargos e funções;
  • Apontar o que se espera de desempenho de cada colaborador;
  • Organização da estrutura de pessoas da empresa;
  • Definição dos critérios em relação aos salários dos cargos;
  • Definição das atividades de cada Cargo
  • Mapear os conhecimentos necessários para cada cargo;
  • Nortear as habilidades e atitudes esperadas daquela pessoa que ocupa cada cargo;
  • Organizar a hierarquia de departamentos através dos organogramas;

Algumas funcionalidades:

  • Definição de jornadas de trabalho, horas extras, gratificações etc.
  • Codificar e categorizar cada cargo na empresa;
  • Descrever e mapear:
    • Atividades do cargo;
    • Tarefas para aquele cargo;
    • Conhecimento necessário para ocupar os cargos;
    • Habilidades necessárias do funcionário;
    • Atitudes esperadas;
    • Níveis de hierarquia;
    • Arquivos e anexos para compor cada cargo;
  • Criar a hierarquia e organograma da empresa;
  • Visualizar graficamente os organogramas;
  • Possibilidade de criar múltiplos organogramas na empresa;
  • Colocar os funcionários em cada nível no organograma;


Tudo isto tem com o objetivo principal, estruturar e organizar a gestão de pessoas na empres

Resolve as seguintes "dores e problemas"

Apontamos abaixo algum problemas e dores dos gestores de um negócio, que são resolvidos com este módulo do B2BNetwork.

Desconhecimento dos cargos na empresa;
Falta de mapeamento de habilidades e descrição de necessidades dos cargos;
Falta de comunicação aos funcionários, sobre o que é esperado deles;
Não visualização do organograma da empresa;
Falta de correlação com os cargos e cada funcionário;

Listamos apenas 5 deles, mas tenha certeza que o B2BNetwork pode fazer muito mais por você, pela sua empresa e por seus negócios.

Central de Acesso

Cada usuário tem o seu perfil individual de acesso, com informações pessoais, históricos, atividades, alertas e muito mais. SAIBA MAIS

Solução Unificada!

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